Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit bedeutet Zukunftsfähigkeit

Nachhaltigkeit hat bei ElringKlinger eine lange Tradition. Das Fundament hierzu legte bereits der Unternehmensgründer Paul Lechler durch seinen Leitgedanken: “Lasset uns nicht müde werden, Gutes zu tun, [...]”. In den vergangenen über 140 Jahren entwickelte sich der Konzern zu einem global agierenden Konzern mit gegenwärtig rund 9.500 Mitarbeitenden basierend auf Integrität, einer gelebten Wertekultur und einer umsichtigen Arbeitsweise. Denn Nachhaltigkeit betrifft uns alle.

„Wir setzen zielgerichtet auf Nachhaltigkeit und die Ressourcen die unerschöpflich sind: Innovationskraft, Leidenschaft und ein Denken in Generationen.“

Nachhaltigkeit ist damit ein integraler Bestandteil der langfristigen, auf Wertsteigerung ausgerichteten Unternehmensstrategie, die wirtschaftlichen Erfolg in allen Unternehmensbereichen unter der Wahrung sozialer und ökologischer Interessen verbindet. Dabei betrachten wir nicht nur unsere eigene Geschäftstätigkeit, sondern öffnen den Blick auch für die vor- und nachgelagerten Prozessschritte.

Gesamtwirtschaftliche Trends wirken auf die Geschäftstätigkeit von ElringKlinger und bestimmen das tägliche Handeln. Im Rahmen einer Wesentlichkeitsanalyse evaluierte der Konzern die wichtigsten Nachhaltigkeitsthemen. Sie zeigen auf, welche Handlungsfelder zur nachhaltigen Entwicklung beitragen. Wie ElringKlinger diese strategisch und im täglichen Geschäft vorantreibt, beschreibt der Konzern auf den folgenden Seiten.

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ElringKlinger schafft Werte, die allen zu Gute kommen: den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, den Aktionären, den Kunden, der Umwelt sowie den Ländern, in denen wir tätig sind.

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Der aktuelle CSR-Bericht (Corporate Social Responsibility) ist der elfte Nachhaltigkeitsbericht der ElringKlinger AG.

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